IES CINOC premia la innovación: dos equipos de trabajo son reconocidos en el Plan de Incentivos 2025
La institución reconoció a sus colaboradores por proyectos que impulsan la calidad y el desarrollo productivo regional.
Prensa IES CINOC, febrero 2026. La IES CINOC llevó a cabo el proceso de reconocimiento del incentivo pecuniario denominado “Mejor Equipo de Trabajo de la Entidad”, en el marco del Plan Estratégico de Talento Humano 2025.
Este incentivo busca reconocer económicamente a los grupos de trabajo conformados por personal administrativo y/o docente que formulen y ejecuten proyectos institucionales articulados con las variables estratégicas del Plan Operativo Anual (POA) 2025, y que contribuyan al mejoramiento de la calidad del servicio educativo.
El reconocimiento pecuniario para el mejor equipo de trabajo se estableció en un valor máximo de seis (6) salarios mínimos mensuales, mientras que el segundo lugar podría recibir hasta cuatro (4) salarios mínimos mensuales, dependiendo de la calificación final por parte de los jurados evaluadores.
Como resultado de la convocatoria institucional, se inscribieron dos equipos de trabajo con propuestas innovadoras y pertinentes para la misión de la IES CINOC:
Equipo 1: Prototipo de Sistema de Costos para Programas Académicos
El primer equipo presentó el proyecto “Diseño y desarrollo de un prototipo de sistema de costos para el programa de Técnica Profesional en Procesos Contables de la IES CINOC”. Este equipo estuvo integrado por la funcionaria administrativa Ledis Janice Cardona Mazo y el docente Carlos Andrés Gil Higinio, quienes con su iniciativa buscan fortalecer las herramientas administrativas para la toma de decisiones sobre los programas académicos institucionales.
Equipo 2: UTOPÍA — Unidad de Trabajo para el Desarrollo de Negocios
El segundo equipo presentó el proyecto “UTOPÍA. Unidad de Trabajo Organizado para la Identificación, Análisis y Desarrollo de Negocios. Creando oportunidades reales para un territorio más productivo”. Sus integrantes fueron los docentes Cristina Marcela Ramírez Ortiz, Andrés Mauricio Arango Giraldo y Didier Chacón Tabares. La propuesta se orienta al fortalecimiento del tejido productivo de la región, en consonancia con la vocación de la IES CINOC de aportar al desarrollo del oriente de Caldas.
Como resultado de la evaluación por parte del grupo de jurados conformados para este fin, obtuvo el primer puesto el equipo del proyecto de Sistema de Costos y el segundo lugar fue para el proyecto Utopía.
Esta iniciativa refleja el compromiso de la IES CINOC con la cultura del mérito, la innovación y el bienestar de sus colaboradores.
La IES CINOC reafirma así su vocación como institución pública de educación superior comprometida con el desarrollo humano y territorial del municipio de Pensilvania y el oriente caldense.