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Talento Humano

¿Quiénes somos?

En la IES CINOC, entendemos que nuestro capital más valioso es la gente. Somos el área estratégica encargada de potenciar el ciclo de vida de nuestros colaboradores —desde su vinculación hasta su retiro—. Nuestro compromiso es asegurar un equipo competente, motivado y alineado con la excelencia educativa, fomentando un clima organizacional que inspire el crecimiento mutuo.

Organigrama Funcional

Manual de Funciones

Políticas de Talento Humano

Política de Integridad

Código de Integridad

Bienestar

COPASST

Comité Paritario de Seguridad y Salud en el Trabajo: 

Es el organismo que debe velar por la promoción y vigilancia de las normas y reglamentos de SST (medicina, higiene, medio ambiente laboral y seguridad industrial) dentro de la empresa, minimizando los riesgos laborales.

COCOLA

Comité de Convivencia Laboral

Es un grupo de empleados, conformado por representantes del empleador y representantes de los empleados, que busca prevenir el acoso laboral contribuyendo a proteger a los empleados contra los riesgos psicosociales que afectan la salud en los lugares de trabajo, conforme lo establece la resolución 0652, modificada por la 1356 de 2012.

Trámites y Servicios al Colaborador

¿Necesitas un documento o realizar un trámite? Estamos para ayudarte. Puedes solicitar los siguientes servicios directamente al correo: [email protected]

Categoría Servicios Específicos
Certificaciones Laborales Antigüedad, salariales, hora cátedra y funciones desempeñadas.
Trámites Pensionales Certificaciones de tiempos de servicio (CETIL).
Contratistas Certificaciones de experiencia para contratistas de prestación de servicios.
Gestión Administrativa Trámites laborales generales con la entidad.
Espacios para eventos Administración y agendamiento de auditorio institucional_ https://iescinoc.edu.co/calendarioactividades/
Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo Más información: https://iescinoc.edu.co/sst/

MÁS INFORMACIÓN

Talento Humano

Jefe de Talento Humano

[email protected]

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